Há um forte questionamento sobre se as empresas necessitam, de fato, uma área de RH. Considerando o fato de que as atividades operacionais de RH estão sendo terceirizadas, o que resta? Muitos gestores de RH dizem que o RH tem que ser “estratégico”. Será que não é? Nunca vimos gestores de marketing ou de comunicação ou de TI ou de finanças dizerem que suas áreas precisam ser “estratégicas”. Se não são, existiriam?
Este “Raio X de RH” começa a deixar claro que é bem provável que o RH do futuro vai deixar de ser uma área isolada para fazer parte de cada área da empresa, uma vez que a gestão estratégica de pessoas cabe a cada gestor, cada líder e não mais a uma área apartada do contexto da organização. Veja a apresentação abaixo e dê sua opinião.
Armando Levy, da e-Press, vai apresentar ”RX do RH” no evento global SABA PEOPLE, que acontece em São Paulo no próximo dia 28/09, no restaurante Praça São Lourenço, na Vila Olímpia. Se você é gestor de pessoas e quer participar desse evento, que é gratuito, faça sua inscrição aqui.
